Le coaching professionnel
Pour toutes celles et ceux qui souhaitent amorcer un changement dans leur vie professionnelle et harmoniser sa vie au travail avec ses propres valeurs.
Grâce à un coaching professionnel vous pourrez harmoniser votre vie au travail avec vos propres valeurs, mettre des limites et mieux vous respecter, répondre aux attentes de vos collègues et supérieurs…
Quelques exemples de problématiques travaillées en coaching :
L’angoisse du lendemain dans un environnement instable
L’impression de tourner en rond, de ne rien finir
Remettre à plus tard et tout terminer dans l’urgence
Ne plus être motivé(e)
Changer de poste et ne pas arriver à se positionner
Avoir envie de changer de job sans savoir comment faire
Subir sans pouvoir réagir…
Vous connaissez ?
— Dans ce cas le coaching professionnel peut s’adresser à vous.
Dans la catégorie des performances, le coach vous appui sur l’atteinte d’objectifs à forts enjeux quand bien souvent, vous vous sentez seul(e) face à ces challenges.
Les personnes en recherche d’un nouveau défi professionnel, d’une nouvelle carrière qui leur correspond font également appel au coach afin de clarifier leurs besoins, les faire correspondre à leurs envies et réussir leur reconversion.
Je travaille avec des cadres d’entreprises internationales en France et en Suisse, en individuel, financé par les entreprises dans le cadre du développement de carrière.
Spécialisée en coaching pour ONG, j’interviens fréquemment pour les professionnels des organisations humanitaires. Je me déplace dans les entreprises et organisations pour coacher les collaborateurs.
Pour plus de discretion, je propose des coachings à mon domicile ou bien encore dans mes locaux professionnels.
Les outils du coaching professionnel
J’utilise des techniques et des outils adaptés au coaching professionnel tels que le cycle du changement de Frederic Hudson, les talents de l’Institut Gallup, la théorie du renversement de Michael Apter.
Le coaching professionnel se situe à cheval entre ma carrière passée dans la communication en entreprise et mon activité actuelle au siège d’une grande organisation.
Mes connaissances des ressources humaines, du management international et de la gestion de carrière, enrichissent les échanges avec mes clients.
Coaching en ONG
L’humanitaire est une telle expérience humaine, un tel contraste avec la vie de tous les jours, que les départs et les retours de mission peuvent être des moments de rupture difficiles à gérer.
Coaching de vie
Il permet de trouver l’équilibre entre ce que nous sommes et ce que nous désirons être, mais surtout d’avoir les moyens d’arriver à ce que nous voulons.